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东莞市元宗家具有限公司董事长任作辉


    任作辉,男,45岁,东莞市元宗家具有限公司创办人,中共党员。1985年,高中毕业的任作辉离开家乡粤西来到深圳,开始了新的人生旅程。1992年底,掌握了沙发生产流程的他开办了小家具作坊——元宗家具厂,由十几人发展到近200人,2003年建起了6000多㎡的现代化厂房和高档写字楼。任作辉创业致富后,注重回报社会,为国家安排了大量就业人员,每年上交的税收在大岭山镇民营企业占前十位,并荣获“2006年度大岭山镇民营企业纳税大户”称号。他每年都拿出部分资金来支持社会公益事业,到大岭山敬老院和贫困家庭去慰问,热心赞助社会公益活动,这几年来累计各项捐助近百万元。他还担任大岭山镇商会副会长,积极参加和支持商会开展各项活动,为大岭山民营经济发展和商会建设作出了应有的贡献。

 

  从过去的小家具作坊到现在拥有7万多平方米的现代化厂房,东莞市元宗家具有限公司不仅打造出了“元宗”这一家具业的“广东省著名商标”,“元宗”旗下的“皇庭世纪”、“爱丁堡”、“爵士山庄”、“和谐之家”四大系列产品也受到市场消费者的广泛认同,“元宗”品牌随之深入人心。

  该公司董事长任作辉现任广东省茂名市政协委员,广东省高州市政协委员,2007年11月获得“海纳百川 厚德务实”东莞城市精神百名杰出人物奖,2009年3月被评为东莞市优秀民营企业家。

  东莞市元宗家具有限公司是一家专业设计、生产和销售各式中高档真皮和布艺沙发的现代规模型企业,成立于1992年,公司位于大岭山镇,占地面积40亩。元宗家具是国内率先通过ISO9001国际质量管理体系认证的企业之一。该公司近几年来获得了一系列省市和国家级荣誉:2004年10月获“中国家具出口第一镇知名家具企业”称号,2005年1月获“广东省优秀家具出口企业”称号,2005年12月获“2005年度广东省家具行业优秀企业”称号,2008年1月荣获“广东家具行业综合实力十强企业”称号,2008年4月获“2006—2007年度员工满意企业”称号等。

  这一串串荣誉的背后,谁又曾想到,任作辉创业的艰难。“创业两个字,真的好辛苦!”任作辉回忆自己的创业史,不禁感慨万千,但如今的元宗家具,认准了“创品牌、谋发展”这条道路,在迎接全球金融风暴来袭的今天,依然走得很稳健。

  ■创业之始  勤学苦练

  1985年,任作辉离开家乡粤西来到深圳,开始了新的人生旅程。1986年,他到一家港资家具厂当学徒工,从此与家具行业结下了不解之缘。他在那里一做就是6年,从学徒工开始一直做到管理层。

  1992年底,任作辉通过勤学苦练掌握了沙发生产流程,开办了小家具作坊——元宗家具厂。与几位朋友合股投资了几十万元,在深圳租地搭建2000多平方米的厂房,任作辉既当老板又当师傅,指导10多名工人精心制作沙发,产品在深圳、广州等地十分畅销。

  那时,元宗旗下员工不过十几人。白天任作辉和员工在一起工作,晚上又和员工睡在一起,老板和员工根本没有什么差别。有时白天劳累了一天,晚上还要思考和准备第二天的业务工作,任作辉常常是在不知不觉中熬了一个通宵。

  1995年,元宗家具厂正式从深圳迁到东莞大岭山镇,以“借力打力”的谋略赢得了海外客商,成为大岭山家具产业的一朵奇葩。

  ■把专卖店开到欧美

   搬到大岭山后,元宗家具的发展像一支上弦的箭,一发不可收拾。1995和1996年两年,任作辉又分别加盖了两间厂房,并在广州、深圳、汕头、北京、上海、大连等省内外城市成立分销店。一路打拼奋斗,元宗家具已经成为广东家具行业的佼佼者。

  随着沙发业的竞争日益加剧,利润空间不断缩小,不少厂家纷纷用降价来扩大市场占有率。但任作辉清醒地认识到,家具行业并不存在价格大幅下跌的空间。怎样才能在不断崛起的沙发企业中立于不败之地呢?任作辉的做法是:创品牌。

  任作辉以其对市场敏锐的洞察力,感受到品牌对企业发展的重要性。1997年,元宗家具开始了品牌之路,首先是投资近百万元注册并打造“元宗”品牌,使其成为元宗家具的第一张王牌。

  一分耕耘一分收获。元宗家具厂由当初的十几人发展到现在的近千人,十多年来,一直秉承“坚持质量第一,珍惜企业信誉,恪守顾客至上,奉献沙发珍品”的经营理念,以卓越的品质、一流的设计、贴心的服务,赢得了客户的信赖和认可。现在元宗在国内各大城市设立了专卖店共有100多家,还在欧洲、美国、加拿大等国家也开设了10多家专卖店,发展了代理商。说到成功之路,任作辉说贵在坚持。

  任作辉说,元宗自2000年起,公司外销力度就不断加大,发展到现在,外销已占公司销售份额的六成。2008年以来,国内外各种因素让元宗家具受到一定的影响,同时,元宗也面临市场转型的挑战。

  去年底,东莞市领导来元宗公司调研时鼓励企业“增强信心,扎根东莞”,对公司产生了一种巨大的鼓舞力量。与此同时,公司与大岭山职校签订了校企合作协议,建立了产教合作基地,为培养高素质的家具人才,走科技兴企之路提供了良好平台。

  ■“元宗”大家庭的好家长

  在元宗创业阶段,工作生活条件很艰苦,员工为什么不离不弃?对此,任作辉总结说自己办企业始终坚持以人为本,他和员工平等相待、苦乐与共。

  2003年,任作辉倾其力量建起了7万多平方米的现代化厂房和高档写字楼,但任作辉不满足这些,他要为企业员工营造更温馨的家。企业建起了卡拉OK室、桌球室、阅览室、篮球场等娱乐设施,经常开展各种文体活动。

  创业致富后,任作辉注重回报社会,为社会提供了大量就业岗位,每年上交的税收在大岭山镇民营企业中列前十位,并连续数年荣获“年度大岭山镇民营企业纳税大户”称号。每年,任作辉还拿出部分资金来支持社会公益事业,到大岭山敬老院和贫困家庭慰问、捐资办学、修公路,这几年累计各项捐助近百万元。

  任作辉常说,一个人富不算富。他指导跟他学艺成才的东岸籍员工在东莞大岭山开设家具厂,总数超过100家,从业人员超过3000人。形成了东莞东岸人家具产业圈,实现了信息资源共享,共同走上致富之路。逢年过节,任作辉都回到家乡,给五保困难老人送上慰问金,村中修路建桥兴办公益事业,他热心带头捐资,被当地政府群众誉为杰出的青年慈善企业家。